Круглый стол на тему «Создание комфортной предпринимательской среды для лиц предпенсионного и пенсионного возраста» был организован 6 декабря на XVI Форуме субъектов малого и среднего предпринимательства Санкт-Петербурга.
Модератором была О.Т. Тенищева заместитель директора Санкт-Петербургского ГБУ “Центр развития и поддержки предпринимательства”.
В рамках «Круглого стола» был презентован совместный Проект Санкт-Петербургской Региональной общественной организации “Объединение Советов многоквартирных домов” и Межрегиональной общественной организацией “Ассоциация ветеранов, инвалидов и пенсионеров”, о котором рассказала руководитель Департамента Регионального центра общественного контроля в Санкт-Петербурге НП “ЖКХ-Контроль” А.В. Бредец.
Также в качестве докладчиков выступили эксперты из Межрегиональной общественной организации «Ассоциация ветеранов, инвалидов и пенсионеров». На базе организации, подчеркнули они, реализуются проекты, ориентированные на обучение и последующее трудоустройство людей старшего возраста.
«С 2017 года наша организация осуществляет проект «Трудовые резервы АВИП». Мы проводим семинары по подготовке к трудоустройству соискателей из лиц предпенсионного и пенсионного возраста. Оказываем психологическую помощь, проводим анализ компетенций с последующим подбором вакансий. За это небольшое время нам удалось трудоустроить более 400 соискателей», — рассказал вице-президент Ассоциации Н. Тесалов.
«Одно из ведущих направлений нашей организации — модный дом «Пава», — отметила куратор модного дома К. Лавронова. — Мы обучаем и сертифицируем моделей элегантного возраста (55+). Мужчины и женщины могут бесплатно пройти цикл обучения по 13 дисциплинам индустрии моды, сдать экзамены, принять участие в финальном дефиле и получить сертификат школы моделей Модного дома «Пава». С 2014 года мы подготовили более 600 моделей. У наших выпускников есть возможность сниматься в рекламных фотосессиях и коммерческих фильмах. Опыт показывает, что это приносит весомую прибавку к пенсии».
Региональный центр общественного контроля в Санкт-Петербурге НП «ЖКХ-Контроль» и организация «АВИП» приступили к реализации новой инициативы, которая, по мнению экспертов, поможет решить не только проблемы трудоустройства на пенсии, но и ряд коммунальных проблем.
По словам руководителя Департамента НП «ЖКХ-Контроль» А.В. Бредец, около половины обращений граждан в органы власти связаны с проблемами ЖКХ. Большая часть из них касается работы управляющих компаний.
«Исследовав рынок в этой сфере, мы выявили востребованность такой специальности, как техник-смотритель, — говорит А.В. Бредец. — Порядок в домовладениях, их благоустройство обеспечивают множество работников коммунальных служб: слесари, плотники, электрики, сантехники, дворники, уборщики. Их работа у всех на виду. Но в этой цепочке есть один очень важный человек, в народе называемый «управдом», а в странах Европы — «хаус-мама» или «хаус-папа». Изучив европейский опыт, однозначно можем сказать, что жители нашей страны заслуживают не меньшего уровня благополучного проживания в своих многоквартирных домах. Поэтому и было принято решение запустить серию обучающих занятий по программе «Жилищное просвещение среди лиц предпенсионного и пенсионного возраста», уже реализуемая на площадке организации «АВИП». После проведенного обучения и аттестации будет создан институт для получения необходимой, а главное, очень востребованной профессии — мастер-хаус. Он будет отвечать за дом, в котором живет сам, и получать при этом достойную зарплату».
Делегатами XVI Форума субъектов малого и среднего предпринимательства Санкт-Петербурга стали более 4 тыс. человек. Участники круглого стола «Создание комфортной предпринимательской среды для лиц предпенсионного и пенсионного возраста» обсудили и тему повышения пенсионного возраста, и юридической ответственности предприятий, отказавших в трудоустройстве гражданам предпенсионного возраста.
Пресс-служба Санкт-Петербургской РОО
«Объединение Советов многоквартирных домов»
-480x270.png)
-480x270.png)
-480x270.png)
Загрузка ...
